为啥现在 BOSS 直聘求职那么多，打招呼根本没人回我呀？
永远要记住一个口诀，见过就是会，会就是熟练，熟练就是精通，提升工资最快的方法就是换公司。
先选择双休，再设置距离离家不要超过二十分钟，然后筛选工资，然后根据岗位要求开始编简历，他想招什么样的人，我就是什么样的人。
大部分岗位都是没有技术含量的，进去以后学习也是来得及的。
相关文章
个人站长为什么越来越少了？个人网站还能做吗？
在互联网快速发展的浪潮中，个人站长曾经有过辉煌的时代，但如今却面临着诸多困境，甚至走向 “死亡”。…
手机的运行内存真的有必要上16GB吗？
全是国产垃圾APP惯出来的。 那些对国产软件没意见的人，建议出国看看，花不了多少钱，出门开 Google Map，订宾馆用 Booking，翻译用 Google translate，聊天用 Telegram，社交活动用 Discord，你会…
我爸讽刺我，写个破代码一年才十几万，他在工地带50个人，让我回去跟他干，写代码没出路，我该怎么选择？
我跟你一样的情况，本人现身说法，千万不要跟你爸干，我就是反面教材，现在想回去都回不去了，快十年没写代码了，再就是岁数大了，38岁了，35岁以上的码农根本就没公司愿意要，而且会受歧视。 工程不好干，首先就是不合法，在法律层面，根本就没有包工头…
提升自己最快的方式是什么？
1. 稻盛和夫说过： “改变自己最快的方法就是做自己害怕的事，不敢做的事，认为自己做不到，觉得不可能的事。如果在自己的舒适区待久了，就会丧失斗志，如果想快速的改变，可以坚持去做一些对自己有益的事。 2. 早睡早起，坚持运动 保持旺盛的精力，…
都是前端框架，为什么用 React 的人会有优越感？
上家公司一直搞react，最近第一次写个vue3项目。 老板朋友来了看了下页面说：这用vue写的吧。 我：是... 老板朋友：一看就知道是vue做的。 这tm你看一眼页面就知道用的啥框架？ 这感觉就是，我一直用苹果，偶尔用了下华为打电话，有…
如何进行 Elasticsearch 调优实践？
面试官心理分析这个问题是肯定要问的，说白了，就是看你有没有实际干过 es，因为啥？其实 es 性能并没有你想象中那么好的。很多时候数据量大了，特别是有几亿条数据的时候，可能你会懵逼的发现，跑个搜索怎么一下 5~10s ，坑爹了。第一次搜索的…
发表评论
